Menoposity bietet einen kostenpflichtigen Onlinekurs und Inhalte zum Thema Menopause an (Text-, Video- und Audio-Inhalte). Der Onlinekurs stellt ein digitales Informationsangebot dar. Er findet digital und somit räumlich getrennt von Menoposity statt und dient der eigenständigen, persönlichen Freizeitausbildung (Selbstlernprogramm) und ist ausdrücklich kein Fernunterricht im Sinne § 1 FernUSG. Bei Menoposity finden weder individuelle Beratung, noch Lernkontrolle statt und es besteht keine Möglichkeit zur individuellen Interaktion mit Menoposity, z.B. zur Überprüfung des Lernfortschritts. Insbesondere existieren keine Tests, keine Abschlussprüfungen, keine Live-Fragerunden, keine Community, keine Gruppen Telefonate oder Coachings. Damit besteht keine Zulassungspflicht nach §12 FernUSG und die Verträge zwischen der Nutzerin und Menoposity sind gültig.

Die Inhalte des Onlinekurses sind allgemein gehalten und berücksichtigen keine individuellen gesundheitlichen Situationen. Der Onlinekurs stellt keine medizinische, therapeutische oder pharmazeutische Behandlung dar und ersetzt keine individuelle Beratung oder Diagnose durch Ärzt:innen oder Apotheker:innen. Es findet keine Fernbehandlung statt. Konkrete Therapie-, Medikations- oder Dosierungsentscheidungen werden im Rahmen dieses Kurses nicht individuell empfohlen. Gesundheitliche Maßnahmen sollten stets im persönlichen Austausch mit medizinischem Fachpersonal abgestimmt werden. Menoposity ist kein Ersatz für ärztliche Betreuung!

Die Inhalte des Onlinekurses wurden maßgeblich von Anja Paape, approbierte Apothekerin, erstellt. Sie beruhen auf aktuellen wissenschaftlichen Studien, medizinischen Leitlinien sowie anerkannten Fachquellen. Es wird keine Garantie für Vollständigkeit und Richtigkeit der Angaben gegeben.

Die Inhalte sind unabhängig von Anja Paapes Rolle als angestellte COO der MediosApotheke Anike Oleski e.Kfr. in Berlin und unabhängig von ihrer Rolle als Geschäftsführerin der ENEA Health GmbH. Sie stellen keine Stellungnahme, Meinung, Empfehlung oder Leistung ihrer Arbeitgeber, Mitarbeiter oder Kollegen dar.

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